Programma di Psicologia Del Lavoro E Delle Organizzazioni:

  • Introduzione alla disciplina, concetti fondamentali della psicologia in riferimento al lavoro e alle organizzazioni
  • Elementi di psicometria per la corretta interpretazione e gestione delle evidenze empiriche in ambito di psicologia applicata
  • Le organizzazioni, cultura e sottoculture organizzative
  • Job analysis, job description, person specification
  • Indicatori della performance e loro valutazione
  • Selezione, formazione e sviluppo del personale
  • Motivazione lavorativa: Costrutti e teorie
  • Atteggiamenti al lavoro, emozioni al lavoro
  • Comportamento organizzativo
  • Stress e salute occupazionale
  • Progettazione del lavoro, modelli per lo studio delle caratteristiche del lavoro e loro esiti
  • Proattività e comportamenti proattivi di riprogettazione del lavoro
  • Interventi di progettazione e riprogettazione del lavoro
  • Cenni di change management e relativi interventi