Management Sanitario 2015/2016

Il corso di studio ha come obiettivo l'apprendimento dei princìpi e delle norme fondamentali di diritto del lavoro.

Nel corso delle lezioni verranno trattati i seguenti argomenti:

• 
  La norma inderogabile di diritto del lavoro


• 
  La differenza tra lavoro subordinato e lavoro autonomo


• 
  Mansioni, qualifiche, categorie ed inquadramento


• 
  Il trasferimento e la trasferta


• 
  Il riposo settimanale, le festività e le ferie


• 
  La sicurezza sul lavoro


• 
  Il potere disciplinare


• 
  La retribuzione


• 
  Infortunio, malattia, maternità e paternità


• 
  Il licenziamento libero con preavviso


• 
  Il licenziamento per giusta causa e per giustificato motivo soggettivo


• 
  I divieti di licenziamento


• 
  I requisiti di forma del licenziamento


• 
  L'impugnazione del licenziamento 


• 
  La procedura per il licenziamento disciplinare


• 
  Il regime di tutela reale per i licenziamenti vietati


• 
  Il regime di tutela reale a risarcimento limitato per l'ingiustificatezza qualificata


• 
  Il regime di tutela indennitaria per l'ingiustificatezza semplice


• 
  Il regime di tutela obbligatoria


• 
  La prescrizione e la decadenza


• 
  Il contratto collettivo


• 
  la libertà sindacale


• 
  Il diritto di sciopero

Testo obbligatorio: C. Pisani "Norme fondamentali commentate di diritto del lavoro", Giappichelli, Torino, 2016.