Management Sanitario 2015/2016

Il corso di studio ha come obiettivo l'apprendimento dei princìpi e delle norme fondamentali di diritto del lavoro.

Nel corso delle lezioni verranno trattati i seguenti argomenti:

• La norma inderogabile di diritto del lavoro
• La differenza tra lavoro subordinato e lavoro autonomo
• Mansioni, qualifiche, categorie ed inquadramento
• Il trasferimento e la trasferta
• Il riposo settimanale, le festività e le ferie
• La sicurezza sul lavoro
• Il potere disciplinare
• La retribuzione
• Infortunio, malattia, maternità e paternità
• Il licenziamento libero con preavviso
• Il licenziamento per giusta causa e per giustificato motivo soggettivo
• I divieti di licenziamento
• I requisiti di forma del licenziamento
• L'impugnazione del licenziamento 
• La procedura per il licenziamento disciplinare
• Il regime di tutela reale per i licenziamenti vietati
• Il regime di tutela reale a risarcimento limitato per l'ingiustificatezza qualificata
• Il regime di tutela indennitaria per l'ingiustificatezza semplice
• Il regime di tutela obbligatoria
• La prescrizione e la decadenza
• Il contratto collettivo
• la libertà sindacale
• Il diritto di sciopero

Testo obbligatorio: C. Pisani "Norme fondamentali commentate di diritto del lavoro", Giappichelli, Torino, 2016.